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      施行品牌戰(zhàn)略，完善企業(yè)專利、商標管理制度建設，建立有用的人才激勵機制。加強人才隊伍建設，健全品牌建設的人才支撐體系。進一步完善人才政策，經過培養(yǎng)、引入和延聘品牌運營、技術創(chuàng)新等方面的人才；把品牌常識、品牌運營作為企業(yè)長遠展開的戰(zhàn)略目標，增強企業(yè)運營者品牌意識，充分發(fā)揮人才在品牌創(chuàng)造、品牌運營、品牌提高方面的重要作用；經過與大專院校和有關機構安排協(xié)作，展開以品牌常識、品牌運營和相關法律法規(guī)等方面的訓練，

      提高企業(yè)創(chuàng)牌才干和品牌運作水平。一起，企業(yè)要經過公司戰(zhàn)略會議的方式將施行品牌戰(zhàn)略作為公司的重要抉擇，在各個部門貫徹執(zhí)行下去；經過建立專利、商標管理制度，展開自主創(chuàng)新、產品研發(fā)重構常識產權優(yōu)勢，全部鞏固與維護本身的無形資產?？偵纤?，在當今經濟快速展開的時代常識產權對企業(yè)的展開有著十分重要的含義，在本企業(yè)建立和完善的常識產權維護制度是有要考慮、施行的問題。只要這樣才能維護本公司的常識產權不受侵略。

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